Licence professionnelle – Activités Juridiques – Contentieux et Recouvrement

Licence pro (bac +3)
09/11/2024
09/11/2024
3 jours/2,5 jours

Objectifs de la formation

L’objectif de la Licence professionnelle – est de former des cadres qui : Montent et traitent des dossiers complexes ou litigieux, Utilisent les différentes techniques juridiques et sélectionnent les problèmes, Mettent en œuvre tous les moyens techniques et humains pour le recouvrement des créances.

Pré-requis

La Licence professionnelle – est ouverte aux titulaires d'un bac+2 (DEUG, DUT, BTS)

Contenu de la formation

  • • Assurer une veille du droit des contrats et des voies d’exécution
  • • Actualisation des champs de compétences (droit des contrats, voies d’exécution)
  • • Maîtrise la mise en œuvre des procédures civiles d’exécution
  • • Maitriser les techniques de négociation
  • • Respecter l’impératif des discrétions et déontologie professionnelles
  • · Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
  • · Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
  • · Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
  • · Développer une argumentation avec esprit critique.
  • · Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
  • · Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
  • · Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
  • · Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.
  • · Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
  • · Situer son rôle et sa mission au sein d’une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives.
  • · Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
  • · Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
  • · Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
  • Dans certains établissements, d’autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l’établissement.
Méthodes mobilisées et modalités d’évaluation :

Méthodes mobilisées et modalités d’évaluation : Planning et programme de formation, support de formation et études de cas.  

Compétences

L’objectif de la Licence professionnelle – est de former des cadres qui : Montent et traitent des dossiers complexes ou litigieux, Utilisent les différentes techniques juridiques et sélectionnent les problèmes, Mettent en œuvre tous les moyens techniques et humains pour le recouvrement des créances.

     

  • RNCP30037BC01
  •  

  • Usages numériques
  • · Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
  •  

  • RNCP30037BC02
  •  

  • Exploitation de données à des fins d’analyse
  • · Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation.
  • · Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
  • · Développer une argumentation avec esprit critique.
  •  

  • RNCP30037BC03
  •  

  • Expression et communication écrites et orales
  • · Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
  • · Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
  •  

  • RNCP30037BC04
  •  

  • Positionnement vis à vis d’un champ professionnel
  • · Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
  • · Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.
  • · Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
  •  

  • RNCP30037BC05
  •  

  • Action en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
  • · Situer son rôle et sa mission au sein d’une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives.
  • · Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
  • · Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
  • · Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
  •  

  • RNCP30037BC06
  •  

  • Activité de veille
  • • Assurer une veille du droit des contrats et des voies d’exécution
  • • Actualisation des champs de compétences (droit des contrats, voies d’exécution)
  •  

  • RNCP30037BC07
  •  

  • Mise en œuvre des règles et procédures juridiques (contrats, propriété intellectuelle) et commerciales
  • • Maîtrise la mise en œuvre des procédures civiles d’exécution
  •  

  • RNCP30037BC08
  •  

  • Mise en œuvre de stratégies marketing et commercialisation
  • • Maitriser les techniques de négociation
  •  

  • RNCP30037BC09
  •  

  • Application des discrétion et déontologie professionnelles
  • • Respecter l’impératif des discrétions et déontologie professionnelles
  •  

Possibilité de valider un ou des blocs de compétences.

Modalités d’accès

-> Étude de dossier
-> Entretien

Accessibilité handicap :

Accessibilité handicap : Accessibilité aux personnes handicapées associée aux infrastructures du site de formation. Les besoins des personnes en situation de handicap seront étudiés de manière personnalisée. Référent Handicap du CFA : Célina MOKRANE et Virginie DEVIENNE : 03 28 33 75 20

Modalités d’évaluation / Certifications

Contrôle continu

Métiers / Débouchés professionnels

  • Collaborateur juridique
  • Assistant / Assistante de cabinet juridique
  • Juriste d'entreprise
  • Clerc d'officier public
  • Clerc significateur
  • Assistant / Assistante de service juridique
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Poursuite d’études possibles

Cette formation est destinée à entrer rapidement dans la vie active.

Indicateurs

--

Taux d'insertion

0 %
Taux de réussite
0 %
Taux de rupture
--

Taux de satisfaction

--

Taux de poursuite d'études

264%

Taux d'abandon

Coordonnées de l'école

La valeur ajoutée de l’établissement :

La valeur ajoutée de l’établissement : Centre de ressources sur le site de formation, Accès à un centre de ressources externes, Connexion WIFI, Espaces collaboratifs de travail accessibles aux apprentis, Salles de cours équipées, Salles de cours équipées de matériels numériques favorisant les pédagogies innovantes (vidéoprojecteur, Paperboard/ Tableau blanc …)

Mise à jour : 20 mai 2024

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