MASTER – Comptabilité – contrôle – audit – M CCA

Code RNCP : 35991

Master (bac +5)

Apprentissage accessible a compter de la première année

09/09/2024

–

09/11/2026

Rythme : 3 + 2 ou 2 + 3 j (cours et entreprise)
Rythme : 3 + 2 ou 2 + 3 j (cours et entreprise)

Objectifs de la formation

Conception, mise en place et amélioration du système d’information comptable et financière au sein d’un cabinet d’expertise-comptable et d’audit, de commissariat aux comptes ou d’une direction financière d’entreprise (PME-PMI ou grandes structures)
Participation aux choix économiques de l’entreprise ou des clients du cabinet en produisant des informations comptables, financières, économiques, juridiques pertinentes pour la prise de décision
Conseil en matière fiscale, juridique, de Gestion, d’organisation d’entreprises ou d’associations
Supervision, Tenue et consolidation, des comptabilités d’entreprises
révision et appréciation des comptabilités
Présentation des comptes annuels, établissement des déclarations fiscales, sociales et juridiques ; audit des comptes annuels et contrôle de l’organisation

Pré-requis

Baccalauréat + 3/4

Contenu de la formation

Concevoir le système d’information Comptable et financier d’une organisation en s’appuyant sur des ressources informatiques
Produire les états financiers d’entités complexes, les déclarations fiscales et sociales correspondantes.
Etablir des bilans, des analyses comptables et financières
Conseiller un client ou une direction sur les choix les plus opportuns en matière Comptable et financière
Intervenir sur le dossier de révision légale ou contractuelle de telles entités
Produire et Exploiter les informations de Gestion (comptabilité de Gestion et budgets)
Gérer les ressources financières de l’entité (placements, Gestion des comptes de tiers, Gestion du risque, Gestion des ressources financières du haut de bilan)
négocier avec les tiers (banques par exemple) ou assister un client ou une direction en cas de contrôle fiscal ou social
Rechercher dans la documentation technique (Code général des Impôts, par exemple) les réponses à une question imprévue et parfois complexe et Communiquer par oral et par écrit, parfois en anglais, les résultats de son travail (exemple : Préparer la Communication financière de l’entreprise)
Comprendre et savoir expliquer l’évolution de l’environnement économique et juridique de l’entreprise dans un cadre international
Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation
Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d’une équipe
Conduire un projet (conception, Pilotage, coordination d’équipe, Mise en œuvre et Gestion, évaluation, diffusion) pouvant Mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d’une démarche qualité
respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
Chaque mention peut être déclinée en parcours (anciennement spécialités) permettant d’acquérir des compétences complémentaires. Pour plus d’information, se reporter aux liens renvoyant sur les sites des différentes universités habilités/accréditées.

Méthodes mobilisées et modalités d’évaluation :

Méthodes mobilisées et modalités d’évaluation : Planning et programme de formation, support de formation et études de cas.

Compétences

Conception, mise en place et amélioration du système d’information comptable et financière au sein d’un cabinet d’expertise-comptable et d’audit, de commissariat aux comptes ou d’une direction financière d’entreprise (PME-PMI ou grandes structures)
Participation aux choix économiques de l’entreprise ou des clients du cabinet en produisant des informations comptables, financières, économiques, juridiques pertinentes pour la prise de décision
Conseil en matière fiscale, juridique, de Gestion, d’organisation d’entreprises ou d’associations
Supervision, Tenue et consolidation, des comptabilités d’entreprises
révision et appréciation des comptabilités
Présentation des comptes annuels, établissement des déclarations fiscales, sociales et juridiques ; audit des comptes annuels et contrôle de l’organisation

Bloc de compétences / programme

RNCP31489BC01
Usages avancés et spécialisés des outils numériques
Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
RNCP31489BC02
Développement et intégration de savoirs hautement spécialisés
Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation
RNCP31489BC03
Communication spécialisée pour le transfert de connaissances
Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
RNCP31489BC04
Appui à la transformation en contexte professionnel
Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d’une équipe
Conduire un projet (conception, Pilotage, coordination d’équipe, Mise en œuvre et Gestion, évaluation, diffusion) pouvant Mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d’une démarche qualité
respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.

Possibilité de valider un ou des blocs de compétences.

Modalités d’accès

Score IAE SIM
Candidature ecandidat (voir les dates sur le site de l’IAE Amiens)

Accessibilité handicap :

Accessibilité handicap : Accessibilité aux personnes handicapées associée aux infrastructures du site de formation. Les besoins des personnes en situation de handicap seront étudiés de manière personnalisée. Référent Handicap du CFA : Célina MOKRANE et Virginie DEVIENNE : 03 28 33 75 20

Modalités d’évaluation / Certifications

Contrôle continu et/ou examens terminaux.

Métiers / Débouchés professionnels

Auditeur junior Comptable et financier (interne ou externe)

Collaborateur/responsable Comptable
responsable de la consolidation des comptes et du reporting financier
responsable des services administratifs, comptables et financiers
responsable de l’audit et du contrôle Comptable et financier

Poursuite d’études possibles

Doctorat

Indicateurs

Taux d'insertion

0 %

Taux de réussite

0 %

Taux de rupture

Taux de satisfaction

Taux de poursuite d'études

320%

Taux d'abandon

Coordonnées de l'école

La valeur ajoutée de l’établissement :

La valeur ajoutée de l’établissement : Centre de ressources sur le site de formation, Accès à un centre de ressources externes, Connexion WIFI, Espaces collaboratifs de travail accessibles aux apprentis, Salles de cours équipées, Salles de cours équipées de matériels numériques favorisant les pédagogies innovantes (vidéoprojecteur, Paperboard/ Tableau blanc …)

Mise à jour : 20 mai 2024